异地如何招到重庆四川厨师？
第一种：
在本地招聘，你可以通过熟人介绍或者当地的人才市场，职业介绍所来招聘。这样方便快捷。
第二种
就是不是四川的，但是需要招聘一个川菜厨师，你可以通过一些厨师培训学校招聘，还可以通过熟人介绍，只要是做川菜的，基本都认识这个圈子里的人。所以通过熟人介绍比较好，流失率比较低。
如果你是大型酒店的话，你可以通过一些厨师人才网，酒店人才网来招聘
1. 招聘网站和社交媒体：在各大招聘网站和社交媒体上发布招聘信息，标注招聘四川或重庆籍厨师，吸引目标群体。
2. 厨师协会和行业组织：联络当地厨师协会和行业组织，发布招聘信息，并通过协会渠道寻找人才。
3. 推荐和口碑：通过与当地餐饮业人士及知名厨师的联系，向他们推荐招聘需求，以及通过业内人士的口碑相互介绍，提高招聘效率。
4. 垂直招聘平台：在一些针对餐饮行业的垂直招聘平台上发布招聘信息，与更多的目标人群直接联系。
5. 订阅和关注：订阅和关注四川和重庆地区的餐饮行业相关信息，了解市场状况、人才市场动态、名厨迁徙等，以更好地把握招聘机会。
重庆招聘网站哪个好？
就我个人而言的话，主要用两个网站(***)，第一个是汇博人才网，重庆的本土招聘网站，普工白领都有岗位，企业还是挺多的。
第二个就是前程无忧，国内用户比较多的。至于58同城什么的全是中介，并不怎么推荐
现在招聘网站五花八门，像智联，58同城，BOSS，这些大公司稍微靠谱一点。不过也不乐观，因为现在很多招聘信息，真***难辨。
我就曾经尝试过在网上应聘，个人信息很快就会被公之于众，很多莫名的电话骚扰不厌其烦，其中不乏有虚***公司已***为目的。所以线下招聘直面公司要靠谱些
重庆比较好的招聘网站有哪个？
重庆找工作平台汇博网比较靠谱哦！汇博人才网成立于2002年，是重庆人才网成立十周年（2002年—2012年）之际升级的全新品牌。汇博人才网以打造企业招聘和人才择业的互动平台为己任，为用户提供在线招聘效果分析、薪酬查询等特色服务。
