- 1个普通本科生与10名清华北大硕博研究生同时获聘，中投公司被质疑“萝卜招聘”，你怎么看？
- 你身边闷声发大财的人都是做什么行业？
- 需要个售楼部专业设计的软装设计师，从哪能找到？
- 当你40岁失业了，找到一份月薪2400的工作，会欣然接受吗？
1个普通本科生与10名清华北大硕博研究生同时获聘，中投公司被质疑“萝卜招聘”，你怎么看？
近日，微博上一则有关《中国投资有限责任公司2018年度拟接收境内院校应届毕业生情况公示》截图瞬间火爆了起来，为啥呢？因为绝大部分入围的都是清华、北大的硕博学生，还有一个人大的硕士，只有一个是绍兴文理学院的，一看相当扎眼，就引起了好事者的转载和议论纷纷，甚至有媒体人员质疑存不存在“萝卜招聘”的嫌疑，搞得这样一桩小事情，还上了头条，其中有两则还被刊登在了澎湃上。
先看一下入围人员的截图，然后，我们再来分析清北学历究竟有多重要。从公示的信息看，共有11名同学入职，其中仅有两位不是清北的，这两位之中，又属绍兴文理学院最惹人注目，原因很简单，其他人都是清华、北大毕业的，她一个绍兴文理学院的本科是怎么进去的？绍兴文理学院可是连985、211都不是，不论一期还是二期，虽然这两大工程已被“双一流”取代。所以，就有人怀疑这里面有没有猫腻？有没有清华、北大的高材生因为这位同学被刷啊？在微博上、网络上，大家对这事的直觉就是这招聘靠谱吗？不会是在搞“萝卜招聘”吧？
媒体人的视角总是新颖的，总是能给大家带来欢乐的，在这则趣闻中，就突显了媒体人的聪明才智。其实，中投一直保持比较低调，虽然这是一家在全球声誉很大的国有独资公司，该公司的注册资本金为2000亿美元，是全球最大***财富基金之一。该公司人数体量一般，董事会共10人，截至2018年6月，中***司员工总人数为644人，其中境外投资团队为191人。上述招聘是6月6日启动的，当时，共有行政文秘岗、中投海外-投资经理岗在招新。
先看行政文秘岗，岗位要求很简单，本科学历就满足条件，行政管理、经济、金融等专业优先，然后还有6条其他要求，从入职的女同学的学历来看，该行政文秘岗最后还是相当看重求职者的英语水平，所以，才有了绍兴文理学院这位女同学的成功入职。虽然期间不知道PK掉多少其他名校的竞争者，但她能从中脱颖而出、实为不易，毕竟中投在国内顶尖名校、顶尖教授眼里还是非常难进的。
然后，再看招聘的重头戏，中投海外-投资经理岗，这是一个专业岗位。该岗位其实并未明确要求考生必须使从985、211系列高校毕业，也并未明确要求考生必须是从清华、北大、人大等顶尖高校毕业的——其实，国内BAT等巨头企业的一系列核心岗位会直接列出符合条件的大学名单，与之相比，中投下面的职位说明相当平民化，只要岗位要求，应该都能投简历、申请，但是能不能在万千求职者从受到中投HR、人力主管、部门主管等的青睐，这可是一次非凡之旅，不知道有多少求职者挂在面试的路上，只能铩羽而归。
从成功入职的10位同学来看，大家再次见证了清华、北大的厉害，10名新人，共有9位是清华、北大的硕士和博士，仅有一人是人大的硕士。从此次中投的招聘来看，清华、北大硕士、博士学历的重要性直接占到了90%，而人大仅占10%，差距一下子就出来了。众所周知，清华、北大不是一般人能进的，而且仅凭高考成绩读清华、北大更是难于登天，这也是为何在国内媒体界只有清华、北大戴着独特的光环，少有其他名校取而代之，一是因为生源水平极高，二是因为师资、预算水平参天。
然后，从这则趣闻中，如果仔细点，还能发现，在“中投海外-投资经理岗”的岗位要求中，还有一条是“具备知名投资公司相关区域市场行业的5年以上海外股权投资经验优先”、“CFA、CPA及其他国际投资相关资质优先”，这两条要求，无论那一条，想满足都很不容易，首先能进知名投资公司，就读的大学就必须非常有名、学习的专业就必须相当热门，能到知名投资公司——中投是面向全球的、所以这里的“知名投资公司”应该也是国际知名，所以难度可想而知——关键、核心岗位入职，从业5年以上的，也肯定是业界牛人中的牛人，很明显，这一要求间接地将一系列名校筛选了进来，其他的，在招聘中就成了“顺其自然、水到渠成”的事情了。
又一群酸葡萄。清北的硕博是来做业务的，当然学历高学校强，理论基础肯定扎实，再说是清北的硕博，又不是清北的本科生，是挺不错，但也没那么牛了；绍兴文理的本科生明显是来做翻译的，本科就差不多了，语言类的硕博更适合搞文献研究之类，日常翻译不一定比本科生强多少，再说，家里真有背景，还会去绍兴文理读英语?高中毕业随便送欧美太容易了。别总是觉得有阴谋。
中***司的这起招聘持续在网络上引起发酵，包括《解放日报》、《人民日报》等权威媒体纷纷给予转载，对于这起***，笔者认为，必须一分为二来看待。
一方面，在中***司2018年的这起招聘公示中，这是否存在内定行为，需要有关当事方能够进一步披露其中的拟录用的条件、依据、过程等，还公众一个知情权，也是给予自身一个清白，尤其是这种国有企业，是否存在“萝卜招聘”，是否存在不公平，当事人和上一家主管部门应该主动回应社会关注，如果确实存在问题招聘，应该给予相应的处罚。
另外一方面，当前质疑的关键点是这名毕业生的出身问题，她毕业并非北京大学、清华大学、中国人民大学等知名学府，而是来自一所普通的本科院校，试问，如果这样认为，这就是典型的教育歧视，难道普通生就不能进入知名的企业了吗，知名企业的机会就必须是知名毕业生吗？
因此，在这起***中，毕业生的出身并不是讨论的焦点，而是这起国企的招聘是否存在不公平，或内定问题。
有靠谱回答
经历过校招填写简历才明白，只有国企银行会让填写父母亲的信息，这感觉有点拼爹了吧，
而且简历筛选门槛真的就是985/211的！不知道为什么这么多人在这说其他的学历论，能力论。我也知道学历不代表能力，但是这件事明显就是萝卜坑！
看到这样的问题，我忍不住说一下，身边的故事。我曾经就职于国内一家知名国企。
当年与我同期进公司，有一名全公司公认的美女（以下称A君）。
A君毕业于浙江某民办学院。按当时公司的惯例，应届毕业的新员工岗前培训以后，无论是以什么岗位招聘进来的，都必须去各生产部门实习半年左右，以了解公司的运行流程，而A君则直接进管理部门。
事后，有年龄大的同事分析，A君必定属于关系户，而且基本是上面有人看上了她，或者是看上她的人与上面有关系。
果不其然，A君到岗后，就经常出差，至于以什么名义出差，她同部门的很多都不清楚。
（可能很多人没有在国企混过的人不知道，其实国企出差常常带有***性质，因为很多出差都是参加某某会议，而且只需要签到一下就可以，因此去某地出差，就意味可以去那里公费旅游一番，所以一般出差任务都是轮着来的，大家也互相盯着比较紧。）
慢慢的A君故事，大家都心知肚明，可是总有愣头青不知道死活，或是色胆包天吧，竟然公然追求A君，但是没有多久，这位追求A君的西北工大高才生就不知道去什么地方，反正直到我离开那里再也没有见过。
A君在公司待三年左右，以技术骨干的名义调到研究所转为事业编制，后来又听原来的同事说，A君成某市级的公务员。
当然除了A君以外，见过类似她的人还很多，有的人以后勤岗位进来，竟然没有过多久，就挂着设计师岗位，干着后勤的活。不做技术的，被评为技术带头人。
中投招聘这件事，我不知道是不是萝卜招聘！不过就算是，也没有什么奇怪的，毕竟这类事情还少么？
你身边闷声发大财的人都是做什么行业？
1：殡葬***服务。殡葬别人不会砍价，还会给红包。
2：牙科。牙齿都是按颗算的，一颗就是你一个月的工资。
3：医美。医美的定价都是在成本的60倍以上。
4：美甲定制，成本几块钱，主要费人工，可以卖好几百块钱。
5：***，价格说不准，但是排队***的人非常的多，一天收入好几千块。
6：狗场。幼犬出生也就花费200块钱，但是可以卖到2万。
7：摆摊。在学校门口摆摊卖炸火腿肠，一个月赚好几万块。
8：游戏代练。打游戏然后卖装备，一个装备几百上千块钱。
有一句老话是这么说的。最来钱的行业一是劫道的，二是卖药的。
表哥以前在医药公司工作，下岗后自己开了一个药店.。刚开始的时候是借了几万块钱，租了别人门市房，都没舍得雇人，只是两口子干。。干了两年，就花了一百多万，在对面买了三个门市房。
其中一个做仓库，雇了两个营业员卖货。又过了一年，买了一个厢式[_a***_]，雇了一个司机和一个送货的专门往乡下送货。还雇了一个在县城送货的人。听表哥说最挣钱的时候就是在非典的时候，光板蓝根颗粒就卖了好几车，一天能挣好几万块钱，厢式货车也变成了南京依维柯。
这几年县城的药店越来越多，再加上网上也有了很多的药店，农村人越来越少，农村的医生也进城了。表哥的生意也不行了，货车也卖了，店里也只剩下一个营业员了。
但人家钱也挣够了，现在表哥最大的愿望就是儿子能够考上北京的大学，他要去北京给儿子买房子。
普通的传统行业就不必多说了，主要说说一般人不觉得赚钱，但是实际上特别赚钱的行业。
一、直播电商。
看看近几年崛起的李佳琪、薇娅这些人，非常风光，而实际上，在一些二三线城市，很多普通的电商直播带货也是非常赚钱的，用很短的时间赚几十万，上百万让别人觉得非常快速。不过往往是狠赚一波，持续性不高。
二、互联网新媒体
近些年，互联网新媒体行业实际上是大放异彩的，但是却很少有人关注到，也很少有人觉得这一行能赚大钱，很多头部自媒体账号，一个月的产值甚至可以上千万。看看吴晓波、罗振宇、咪蒙的发展过程。
三、在线教育
一名普通的补习班老师，一年少说有二十万，如果有名气，则三十、五十万不在话下，更有甚者上百万年薪。
而在线教育的发展才刚刚开始，这个市场直接针对的是全国客户，发展潜力巨大。
无论是培训老师，还是在线教育机构，都是未来持续产出的大金矿。
先说这么多，欢迎大家讨论。
身边闷声发大财的，基本上都是闷声做投资的，有投资房子的，有投资股票和一级市场公司股权的，创业的朋友里面有赚钱更多的，但那不是闷声赚钱，是大家都知道的在创业赚钱，但这种，也依然属于靠股权发财。
靠工资的人，就算年薪过百万，也只能算条件不错，离发大财还很远。很多创业公司的人都能有所体会，很多老员工，工资不高，但股权很多的，等到公司上市之后，这些股权的价值可比工资要高得多了。
所以真的要发大财实现财务自由，第一步是找高收入的工作积累原始资本，第二步一定还是要靠投资。
我曾经有个客户下面的老员工，工资就8000块，后来忙起来就不愿意加班，一聊才知道，人家看着平平无奇，但手上在广州和苏州都有十几套房了。这个人刚毕业的时候是九几年，去了广州的一个小房地产公司工作，所以那个时候就懂得了买房，这么多年一直在买房，上班不过是怕平时太无聊，所以他说如果让他加班就辞职，工作倒是认真负责的，就是不加班。
炒股票炒到不需要上班的，我身边认识的就更多了，印象比较深的是一个同学，很久没联系，突然说他最近很闲约我们出来玩，原来就是辞职不用再上班了，06年那一波赚了点钱，买了个房子，后来15年的时候不知道又赚了多少，继续买了套房，然后辞职不上班了。
有个做VC，就是企业天使投资的朋友，因为他自己拿钱去投了些企业，所以有一段时间特别特别缺钱，出来聚会都特别省。后来大家就知道他换了套好房换了个好车，原来就是IPO回暖的时候，他投的企业有几个都上市了，应该也是闷声赚了很多钱。
很多行业赚不赚钱，大家都是能看在眼里的，最后拼的都是谁能做得更好。
但投资这件事情，每个人都可以默默的做，甚至和上班也完全不冲突，相信每个人的身边，都一定有一些这样闷声发大财的人。
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我就说说我的一个同事吧。
他的年龄大概在50岁左右，他是在我们厂做的质检，一般人都以为他就是个每个月拿个几千块的质检。
那你就大错特错了。
因为平时经常打交道，时间长了之后，经常一起喝酒，后面才知道他名下有好几个木材厂，因为我们厂是在一个大的工业园区里，大大小小的厂有几百家，就我所知道的就有20家以上的厂和他合作。
他的木材厂主要生产的是木箱，就我们老板名下4家厂，都是给他做的，毕竟和老板是亲戚。
一个木箱面积大概4平米，每平米70块，平均一个木箱售价280元，就我们厂一年差不多用个1万个木箱，总共园区加起来一年有个5万个木箱，一个木箱成本就算100块，一年下来的利润就有900万，他还有4家厂的股份，就算个100万吧，我同事每年至少收益1000万。
我那同事，我们平时都叫他杨工，其实是杨老板啊，太低调了，他之前都是骑自行车的，最近才换小电瓶车，从没见过这么低调的人。
我大概就是我每天都要打交道的闷声发大财的吧！别说厂外的了，就是厂内的，也只有少部分人知道他的底细！
需要个售楼部专业设计的软装设计师，从哪能找到？
软装设计是整个设计闭环中不可或缺的一部分，而且扮演了较为重要的角色，一般稍具规模的工装设计公司或者事务所都配备了软装设计团队，所以寻找工装设计公司或者事务所特别是有较为丰富的售楼处设计经验的团队比较好，除了方案以外还需要有较强的方案落地能力，希望能帮到你
装修工程主要包括硬装和软装两部分，一个完美的装饰效果是由它们两者相互***完成的。在装修工程开始前，要分别由硬装和软装设计师来策划一番，以便日后装修工作的正常开展。
软装设计师是在装修初期领会空间及风格特点并结合业主的兴趣爱好，考虑项目定位做出的定制设计方案的专业室内陈列设计人材。他们从色彩、形态、材质整体入手策划室内装饰设计方案，依托对主照明、***照明、家具、纺织品、壁纸、绿植、装饰品等室内装饰元素的逐层构景。
配合硬装设计师对项目进行分析定位，负责制定专业的整体软装饰设计方案，将方案与室内空间做的结合。
整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择，以及细节尺寸、面料等选择。
协助***购挑选各项软装产品（家具、灯具、地毯、窗帘、饰品、挂画以及雕塑等）。
负责编制并执行软装设计成本目标，保证软装成本控制在目标范围内。
负责软装项目的现场陈列摆场工作的协调、问题的解决以及进度的控制，把握效果、质量和进度。
以上就是关于软装设计师工作的相关内容，希望能对你有帮助！
这个其实很简单，方法如下
1 找到有过售楼部设计的设计公司，然后通过私聊，看能否挖人
2 在招聘平台明确要求自己想要的设计师，并要求带上作品
3 从学院招生，培养新人
(我们团队就做过售楼部的整体设计)
软装设计师分商业空间设计软装设计师和家装软装设计师。别看都是软装设计师，二者有着极大的区别。家装软装设计师只接触私人客户，不一定做全案。售楼部专业软装设计师，是属于商业项目软装设计师，接触的都是大型商业地产项目，专业做全案设计。二者不能混谈。需要找商业方面这样的软装设计师，可以通过以下几个方面找。
一、地产公司，尤其中大型的地产经常要跟软装设计师合作，通过他们可以找到专业的软装设计师。二、猎聘网、智联招聘、51Job 、Boss 等大型的招聘网站也可以找到专业的售楼处软装设计师。三、中大型专业的软装设计公司，往往这里面汇聚着所有顶级的商业软装设计师。四、找北上广重一线城市的***才能找到这样专业的商业软装设计师。五、大型与软装设计师合作的供应商，他们接触最多设计师，也能分辨什么类型的设计师。
最后，我也是一名一线多年软装设计师，也可以找我。[机智]
首先软装和硬装是两个行业 民用软装和工程软装也是完全两码事 因为民用多涉及成品供应商 工程类都是定制类供应商 供应链完全两个体系 国内最好的软装设计公司都在深圳和上海 如果你不在这几个区域 单独找软装设计师很难 而且设计水平会低到你难以想象 如果需要可以和国内知名公司合作
当你40岁失业了，找到一份月薪2400的工作，会欣然接受吗？
我今年也刚好40岁，为了学车，也占时闲着，我们这里是个五线小县城，打工者的工资普偏都非常低，也就是2000左右（公务员，教师除外），但也有高的，像去葡萄地蔬果，包装，按日结，那种工资150一天，但还是比较累，工作时间也长，2400一个月的工作，就看情况了，如果占时没有合适的工作就将就一点干干，待有工资待遇好的，那肯定果断辞职嘛，毕竟2400一个月，真的还是很少的，想存点钱不容易，现在40这个年龄阶段真的是个坎，如果是没有一技之长或是学历的话，要不就自己做点小生意，要不就随便打打临工，自己交份养老保险，将就着凑过过日子吧。
会，因为40岁的年龄已经学会了向生活低头。2400元着实不多，但总比0强。骑驴找马吧，毕竟还得要生活，然后在寻找机会，比如兼职，比如微头条、电商，或者练摊，怎么写不能宅在家里，不然真会废了的……
那年，张40岁，单位破产了，在领了八千块钱的一次性结算金后，张瞬间明白，他失业了，有种孤零零的感觉。张来自农村，一家老小的吃喝还等着他呢。
在这个不景气的地级市，破产的单位一个接着一个，想找个能按时发工资的活儿真是太难了。张打开电脑，想去大城市看看，瞅着瞅着，他眼前一亮，很快锁定了目标。B市某商贸公司招聘，月薪六千，张打通了联系电话，问了问也符合要求，不禁心中暗喜，找媳妇要了点儿盘缠，买了车票，几个小时就赶到了商贸公司所在地。
眼前的酒店富丽堂皇，张认真地填写了入职表，人事告诉他工作地点在兴丰，有专车拉过去。经过两个小时的颠簸，张看到一个硕大的厂房，似乎到了荒郊野岭，入门前被主管通知交上身份证，说是办工作证用。张干了两三天，发现有点儿不对劲，面试说的一天八小时，进厂却成了十二小时。张开始和工友聊天，才发现还有在这干了半年的，只是天天管饭，工资只有八百块钱。这地方不能待，张去主管那里要***，遭到拒绝，他悄悄打了110。
总算逃出虎口，去哪里落脚呢？在人生地不熟的地方，凡想到了他的老乡。老乡见老乡，两眼泪汪汪。老乡在表姐的复印店打工，告诉他，饭可以在他这里吃，住的地方没法解决，建议他可以先做小区保安，既管吃又管住，工资一千五。
张就成了小区的保安，两班倒，不累，就是熬时间。小区挨着华英超市。有一天，凡瞅见超市门口的招聘广告，招水工，月薪2400。张心中暗喜，推开了人事的门。感谢上帝，张被录用了。
